Como lo establece la Ley
Orgánica del Trabajo
Aguas de Mérida realiza
trámites para incluir en nómina los trabajadores tercerizados
Dando
cumplimiento a la normativa de la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y
Trabajadoras (LOTTT), en relación a la erradicación de la tercerización, el
presidente de la principal estatal hídrica merideña, Jorge Becerra acompañado
del Procurador del estado Bolivariano de Mérida, Juan Luis Suárez, sostuvieron
un encuentro con los cooperativistas que laboran en Aguas de Mérida, para dar a
conocer los procedimientos jurídicos que facilitarán los trámites de ingreso a
la nómina de personal fijo.
En
la reunión informó el máximo representante que desde la entrada en vigencia de
la ley, Aguas de Mérida cumpliendo los procedimientos, conformó mesas de
trabajo en la cual aplicó encuestas para la autoevaluación a cada uno de los
cooperativistas, estableciendo condiciones como funciones específicas que
definirán el cargo, y determinarán el perfil de los roles que cumplirán en cada
una de las áreas al que serán designados.
“Ya se está dando cumplimiento formal a la
voluntad del comandante eterno Hugo Chávez, que ha marcado la historia de los
trabajadores en Venezuela, asegurando la plena inclusión al trabajo como hecho
social y el desarrollo humano integral, garantizando así la dignificación en
cuanto la estabilidad laboral, condiciones salariales, socioeconómicas, de
salud, así como también los aportes que corresponden por Ley”.
En
la reunión el Procurador, que siguiendo directrices del Gobierno Socialista de
Mérida, liderado por Alexis Ramírez, destacó que Aguas de Mérida, es una
empresa catalogada como modelo a nivel nacional y regional, y ha cumplido con
las metodologías direccionadas por el Ministerio del Poder Popular para el
Proceso Social del Trabajo.
Explicó
Suárez que ya la hidrológica formalizó la solicitud ante la Gobernación del
Estado, para que Alexis Ramírez como primer mandatario regional, tramite ante
el gobierno nacional, la búsqueda de los recursos presupuestarios que atenderán
los nuevos gastos salariales, de funcionamiento y de inversión desde el momento
de la incorporación garantizando la igualdad de condiciones de trabajo en
relación con los trabajadores que actualmente pertenecen a la nómina.
En
tal sentido, indicó el Procurador que las asambleas y mesas de trabajo,
continuarán en los próximos días, para obtener la base de datos precisa y
consolidar la información de cuántos trabajadores se incorporarán formalmente a
la empresa. (Prensa Aguamerca)